2024年，是新中国成立75周年，是实施“十四五”规划目标任务的关键一年，也是湖南锚定“三高四新”美好蓝图、持续推动高质量发展的一年，认真谋划和扎实做好全年档案工作意义重大。湖南省档案馆认真落实全国档案工作会议部署要求，解放思想、狠抓落实，攻坚克难、善作善成，全面提高档案馆工作质量和服务水平。
围绕中心大局 让档案工作更有“高度”
一是主动服务重大战略部署。围绕中部地区崛起战略，加强与中部地区省份档案部门的沟通联络，探索开展跨馆利用、资源共享等工作，助力中部地区档案工作融合发展，服务中部地区高质量发展。围绕洞庭湖生态经济区建设，建立省市县三级联动机制，持续做好洞庭湖档案的收集整理和开发利用。围绕长江经济带发展、黄河流域生态保护和高质量发展战略，与四川省档案馆等联合举办新中国成立75周年长江黄河流域档案宣传系列活动，形成宣传合力。围绕乡村振兴战略，开展“档案技术下乡村”活动，指导5—7个乡村建立村级档案规范化示范点，以点带面提升乡镇档案工作水平。
二是精准服务省委领导决策。聚焦湖南打造“三个高地”标志性工程、建设“4×4”现代化产业体系、区域协调发展等中心工作，完善工作机制，以内为主、内外结合，加强与市县档案部门、高校、研究机构合作，及时提供档案资讯和参考建议，提升《档案资政参考》编报质量，持续擦亮档案资政品牌。
三是用心服务红色基因传承。围绕新中国成立75周年，举办“新时代新成就：党的十八大以来湖南重大成就档案展”。围绕抗战胜利80周年，策划筹办大型湖南抗战档案展。推进抗战档案汇编项目，组织编写《国共合作的西南游击干部培训班档案汇编》《湖南地方党组织抗战档案汇编》。编辑《党和国家领导人与湖南档案选录》《洞庭湖档案丛书》《开国牺牲录》《红色家庭档案（毛泽东家庭、贺龙家庭、夏明翰家庭）》《湖南红色典藏（文献、家书）》等红色书籍。继续制作好《湖湘独一档·走近镇馆之宝》系列微视频，让有影响力的红色档案成为党史教育、党性教育、思政教育的“活教材”。
站稳人民立场 让档案工作更有“温度”
一是积极拓展服务渠道。进一步做好全国档案查询利用服务平台工作，继续推进“异地查档、跨馆服务”，切实解决异地跨省查阅难题。编辑《中共湖南省委 湖南省人民政府惠民政策汇编》，提升人民群众对惠民政策的知晓度。积极对接“互联网+政务服务”一体化平台和12345政务服务便民热线，提供及时便利的咨询服务。
二是加大开放审核力度。根据《国家档案馆档案开放办法》和工作实际，修订《档案开放实施办法》，确保开放安全。健全完善协同审核机制，完善工作流程，加强业务培训，切实提高档案开放会同审核质量和业务能力水平。科学制定开放计划，提升开放水平，满足人民群众日益增长的档案文化需求。
三是创新宣传形式。开通省档案馆抖音号，适时发布档案文化宣传系列短视频。设计制作推出种子纸、鼠标垫、文化袋等文创产品。开展“6·9”国际档案日、档案馆开放日等主题活动，邀请媒体、市民、学生等走进档案馆，近距离感受档案文化。
省档案馆举办“袁隆平与杂交水稻档案陈列展” 李 栋 摄
持续强基赋能 让档案工作更有“力度”
一是抓好《中华人民共和国档案法实施条例》学习宣传。组织参加学习宣讲，深入学习领会《实施条例》主要内容和精神实质，提升全馆干部运用法治思维推动事业发展的意识和能力。利用“湖湘档案”微信公众号、馆网站积极转发阐释文章。将《实施条例》学习纳入档案从业人员业务培训、国际档案日宣传活动内容。积极配合省档案局做好《湖南省档案管理条例》立法项目调研和修订工作。
二是抓好业务建设评价反馈意见整改落实。对照
即将下发的业务建设评价反馈意见，坚持“当下改”与“长久立”相结合，做好业务建设评价“后半篇文章”。对能够立即整改的，加强组织领导，细化分解任务，明确时间节点，抓实抓细整改落实。对需要长期整改的，结合评价标准和要求，制定五年业务工作发展规划和年度计划，以改促建全面提升业务水平。
三是抓好信息化转型。坚持创新引领和科技赋能，推动大数据、人工智能等新技术在档案保护、开发、管理等领域的应用。坚持“存量数字化、增量电子化”，持续提升馆藏档案数字化率。做好馆藏资源管理系统、电子文件接收与保存系统、开放档案利用平台等信息化系统的优化升级和推广应用。推进数字化成果向数据化转型，开展现有数字化成果全文识别。
深耕资源建设 让档案工作更有“深度”
一是推进重点领域档案归集工作。认真贯彻中办、国办《关于加强重特大事件档案工作的通知》及省两办《关于加强全省重大会议活动、重特大事件和重点建设项目档案工作的通知》，积极做好习近平总书记来湘考察相关档案收集工作，推进第三届中非经贸博览会、湖南省第一第二届旅游发展大会等重大活动和突发事件档案接收进馆。做好主题教育档案收集整理和移交进馆。跟进做好湖南新一轮机构改革档案收集。
二是加大特色档案征集力度。围绕“四史”、湘籍院士、知名文艺家、家风家训家规等主题，深挖线索，广泛征集，构建具有湖湘特色档案资源体系。开展“湖湘工匠年度人物”“档案见证历史——乡村振兴工作实录”口述史料采集，及时留住不可复制的珍贵记忆。
三是提升档案接收质量。完善省档案馆接收实施细则，制定《2024年—2027年档案接收工作计划》，启动新一轮省直机关、团体、企业事业单位和其他组织的档案接收工作，确保应交尽交、应接尽接。进一步规范电子档案接收流程，加强接收检测，确保接收质量。推广应用电子文件接收与保存系统，推进电子档案在线接收，逐步形成以数字资源为主导的资源体系。
强化支撑保障 让档案工作更有“稳度”
一是强化政治保障。把“档案工作姓党”原则贯彻落实到全馆工作全过程各方面，引导干部牢固树立档案馆是政治机关的意识。巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果。强化理论学习，提升政治能力和水平，切实推动把“第一议题”转化为“第一能力”。
二是强化人才保障。坚持“实干实绩、有为有位”用人导向，加大优秀年轻干部选拔培养力度，统筹用好各年龄段干部。充分发挥“三支人才队伍”的跟踪培养和使用管理，鼓励参加各类培训比武，培育更多复合型、技能型人才。坚持严管与厚爱相结合，综合用好公务员平时考核、年度考核、及时奖励等措施，强化正向激励。加强对省档案学会建设指导，积极开展档案培训、论文评选、文化交流、学术研讨等工作。
三是强化安全保障。进一步提升安全意识，落实安全责任，一体推进政治安全、信息安全、意识形态安全、保密安全、生产和消防安全等工作，巩固平安建设成果，确保万无一失。高标准推进新馆建设，不断改善档案保管条件，夯实安全保障基础。
原载于《中国档案报》2024年4月29日 总第4129期 第三版 | 